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抓治理轨制落实要有严劲。各项治理轨制是否得到有效落实,关系到班组治理水平能否得到有效晋升、班组建设能否得到不断增强。因此,班组长在抓各项治理轨制的落实中要始终保持一股严劲,维持治理轨制的严厉性,真正施展治理轨制应有的作用。在处理违背治理轨制的现象和行为中,要坚持原则,长短分明。每一位班组长都应时刻做到严格治理,不断晋升班组治理水平。
抓安全要有狠劲。安全关乎人命,容不得半点马虎。事故隐患险于虎,任何麻木的思惟,都可能酿成事故,给职工生命财产造成巨大损失,必需时刻保持清醒。作为兵头将尾的班组长,应时刻做到敢管、严管,要有一股狠劲,发现班组成员有违章行为,要敢做“黑脸包公”,敢于拉下面子,敢于亮“红牌”,把事故消灭在“未发之萌”。
抓班组建设要有恒劲。班组建设是一个系统工程,是由一个个细小简朴的环节和工作组成的,只有把这一个个细小简朴的环节和工作做彻底了,保持高质量,班组建设这个系统工程才有牢靠的根基。
在一次班组治理工作经验交流会上,一位班组长的发言引起了笔者的深思。这位班组长说:作为一名现代企业的班组长,要做好班组治理工作,最重要的是要有“三股劲”。听后不仅叫好。
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