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1)提高生产效率(同期对比提高10~80%),摆放有序,动作浪费减少;2)提高库存周转率15~50%,材料定置管理,库存浪费减少;3)设备故障率降低10~50%,整治跑冒滴漏,维修时间缩短;4)品质不良率降低10~50%,封样识别提升,关键工序管理;5)缩短作业周期5~30%,加工落点减少,保证交期;6)降低生产成本10~40%,培养员工节约意识。
人员效率提升40%;设备综合效率提升50%;不良率减少30%;设备维护费降低30%;制造成本降低30%;设备重大故障降低至0;人员工伤事故降低至0;
1)设备改善与TPM活动深化,实现设备安定化;2)规范作业,提高品质,实现品质管理安定化;3)通过小组改善,多能工培训,实现人员安定化;4)改善物流,提高产品加工效率,实现产品效率化;5)通过均匀化生产,一个流生产,标准作业,实现作业安定化;6)实施全面目视管理,目标管理,持续改善,实现管理规范化,持久化
1)构筑生产系统,标准化、效率化,经济化的制造文化;2)通过能力培训及团队意识,相互合作,提高解决问题能力;3)现场体验作业,敢于承担责任,做到“自觉、自发、自治”;
【品质管理咨询基本信息】功能定义:标准管理体系完善,过程品质受控,关键节点及环境管理明确,有改善预防能力;导入时机:来料品质、生产直通率、成品合格低及客诉等问题频繁发生不受控等;适用范围:所有类型制造企业;辅导周期:1-3年;辅导方式:分段式驻厂咨询;
1、核算出企业运营各领域的成本改善空间;2、明确成本浪费发生主要原因,并制定中长期改善方案;3、每年改善10%以上的显性财务成本,包含采购费、劳务费、能源费、品质失败费、物流费用等;4、建立隐性财务成本的管理系统并运营,包含生产周期的缩短、库存周转率的提升、人均生产效率提升等。
1.降低生产不良率,提升合格率;不断地运用PDCA循环改善;2.剔除多余的作业动作,严格按照标准化操作;3.缩短生产周期,合理的调配产线员工不要让其等待;4.减少机器停机时间,充分利用现有资源;5.减少搬运 减少空间。
【安全管理咨询基本信息】辅导时间:6个月以上驻厂辅导;辅导方式:诊断+培训+指导+评价+持续提升;适合企业:制造型企业;服务重点:骨干队伍培训;侧重于辅导效果转化;侧重于机制体系固化。
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JIT是整个企业的改善过程,它不是线性的,而是一个环。而且不存在一个进入这个环的特定起点。每个企业都有自己的需求和自己关注的焦点。这个环的本质意味着企业必须详尽地考察所有的操作环节,很好地确定哪里是他们的着重点。有的企业从减少加工批量开始,有的企业首先把注意力集中在与他们的供应商打交道上,有的企业从改善物流开始,有的企业从改善他们的计划和控制系统开始。
这些企业都是把他们的努力直接指向出现问题最多的地方,而且在这些地方他们也有最丰富的经验和知识,或者,他们认为可以得到最大的回报。无论一个企业从哪里开始这个过程,前面谈到的那些基本因素对于JIT的成功都是必要的。
另外,还必须认识到,JIT不是一个“快修”过程。当试图消除超过实际需求量而进行生产或采购活动的问题时,必然使质量低劣的问题更充分地暴露出来。而提高质量、实现零缺陷的目标是一个困难且耗时的任务。当试图缩短机器准备时间时,也有类似的问题出现。为了缩短机器准备时间则要增加工程设计的时间以及制造工具和标准设备的时间,然后还要经过实践以保证真正地实现。
企业的管理者往往希望有一个“快修”过程来改善自己的企业,这种愿望是可以理解的。但是,对于实现盯这样的重要项目,一方面需要积极的行动,另一方面也必须有耐心。因为,在这个过程中要向传统挑战,要改变人的思维方式和行为方式。所以,一些深有体会的企业提出这样的口号:“我们已经发现了敌人,那就是我们自己。”
JIT是一个不断提出挑战和不断改进的过程。JIT是一个长途征程,而不是目的地。无论一个企业认为他们现在做得多么好,JIT都可以使他们做得更好。
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