5S之外的思考
　　5S活动在全所轰轰烈烈地开展起来了，原来的“凌乱”没有了，取而代之的是整齐划一。节约了时间，腾出了空间，从而提高了工作效率。
　　日本人率先在亚洲掀起了工业革命的高潮，并对企业进行全方位的规范化管理，把原本封建的岛国带进了全球工业发达国家的先进行列。国民的素质提高了，国民的生活水平提高了。由于国民素质的提高，又促进了社会方方面面的发展。到了上个世纪七十年代，一个本来自然资源缺乏的小国一跃而成为了世界头号经济发达国家之一。各种原因值得我们每一位中国人民深思。
　　朋友到日本参观学习归来后说过这样一句话：“在日本，皮鞋越穿越亮。还有，要是有盲人过马路，车里的司机很远就会把汽车停下来等这位盲人先过去。”我不是在“崇洋媚外”，因为这是客观的存在。我们自己的情形却令人担忧：在公共场所，那些把脚印留在粉刷得白白的墙上、把嚼过的口香糖和烟蒂扔到楼梯上、把痰吐到甚至鼻涕擤到地板上的人难道不是随处可见吗？
　　我们在企业里推行5S，其目的就是提高效率，提高员工的素养。这是一项非常重要的长期性的工作！
　　人，是整个社会的一分子。每一个人的行为将直接影响到社会的整体环境。因此，提高人的素养，应该说是我们的最终目的。