进入四季度大风季节以来，大唐新能源辽宁公司围绕班组管理争发电量工作主线，从强化安全意识、强化岗位责任落实、强化班组管理安全培训三个方面入手，着力推进班组管理安全生产水平上水平。

　　该公司强化全员安全意识，各班组利用班前会、安全学习日活动，积极开展安全规章制度学习，丰富员工安全知识；深刻吸取电力系统安全事故教训，深入剖析其存在的安全隐患及管理漏洞，在员工中持续深入开展“人人都是安全员”活动，进一步树立全员安全责任意识。

　　该公司强化岗位责任落实，以正在开展的“秋检”活动和安全风险评估工作为契机，从人、机、物和环境等方面入手，对生产、检修现场及各自岗位的安全风险、设备隐患等，进行全面系统的排查、摸底、汇总，认真制定整改措施和方案，确保岗位安全风险可控、在控、能控。

　　该公司强化运维人员安全操作培训工作，按照《员工年度培训计划》要求，在侧重于风机构造原理、设备性能及现场操作等专业知识培训的同时，注重从提高员工“两票”的规范执行与操作、危险源辨识和现场应急处置能力入手，提高培训的针对性和实效性，进一步夯实安全基础知识。

　　目前，该公司高度重视向生产经营要效益，以岗位安全责任制落实为抓手，进一步完善了班组管理安全生产、抢发电量考评机制，有效激发了全员安全生产、争发电量积极性，促班组管理安全生产水平再上新台阶。

　　（文章来源：中国电力新闻网）